Wat zijn menselijke aspecten van verandering?
Maaike Arends buigt zich over dit belangrijke thema in deze tweede editie van het SOK-salon.
Een SOK-salon is een masterclass in een kleine groep met een spreker die zijn/haar pluimen al verdiend heeft op SOK.
We organiseren het SOK-salon in een aangename omgeving. En dit onder leuke omstandigheden: met een lekker hapje en drankje erbij. Dit komt het leren alleen maar ten goede :-).
We komen samen op vrijdag 18 januari 2019 in restaurant Jardin Public in Antwerpen Berchem. We starten om 17 uur met een aperitiefje en ronden af tegen 22 uur. Tussen de gerechten door behandelt Maaike het thema, in een lezing en via interactie.
De kostprijs voor dit SOK-salon is 120 euro.
Wat krijg je hiervoor?
Omschrijving thema SOK-salon:
“Een organisatie kun je zien als een sociaal systeem waarin betrokkenen hun rollen nemen volgens ingeregelde en stabiele patronen. Deze patronen zijn er niet voor niets. Zij zorgen voor structuur, erkenning en helderheid over wie welke plek heeft en wie dus op welke manier invloed kan uitoefenen in lijn met de bedoeling van de organisatie. Iedere verandering (ook al is deze rationeel nog zo gewenst!) creëert spanning op deze natuurlijke patronen en daar houden wij mensen nu eenmaal niet zo van. Echter deze spanning biedt gelijktijdig ook de mogelijkheid voor sturing, groei en ontwikkeling. Hier is werk aan de winkel voor de veranderaar. Hoe werk jij met de belangrijkste veranderdilemma’s? En nog belangrijker: hoe verhouden je eigen gedragspatronen zich tot de beweging die je wilt creëren?”